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什么是差额考察?国考公务员环节是差额考察吗?

2021-07-16
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匿名用户

2021-07-16

  差额考察或称比较性考察、竞争性考察,即考察对象人选多于拟任职务人数,在同一岗位通过对不同考察对象的分析比较,好中选优,推选符合职务要求的领导人才。实行差额考察对于贯彻落实新时代好干部规格,拓宽选人视野、减小用人失察、提高干部选拔任用质量、选准用好干部有着关键的作用。

匿名用户

2021-07-16

  设置差额调研的机关一般层级相对较高,用人单位有较大的用人选择权。相比之下起等额考察,差额考察确实存在更多的不确定性,用人单位的考量因素可能会很多,比如性别、年龄、工作经历、毕业院校等等。

匿名用户

2021-07-16

  好单位会进行差额考察,差额考察不是给领导设定的职位,但是会更多看学生的情形:非应届看工作经历;应届看学历。同时因为考察自由裁量权较大,相对起等额考察有更多可变因素。

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